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沈阳大学研究生被同学捅伤,警方:正在抓捕三名嫌犯,三人曾否认持刀伤人,案发现场无证人监控。你怎么看?

2024-01-11   来源 : 电影

沈阳大学研究生被同学捅伤,警方:正在抓捕三名嫌犯,三人曾否认持刀伤人,案发现场无证人监控。你怎么看?

我觉得这个案子并不难,并不是说三名嫌疑人否认持到,他们觉得没有证人没有监控,就可以红口白牙否认自己持刀伤人的行为,这名同学被捅伤是事实吧!总不会自己拿着刀捅自己然后嫁祸别人,而且庆幸的是这名同学被捅伤后逃了出来,后面的三个人还在追赶这名同学,如果不是周围的老师发现,到底会发生什么样的后果还真的难以想象,难道自己把自己捅伤了还要请求别人的帮助吗?现在捅伤别人的这三名犯罪嫌疑人否认持刀伤人,他们认为没有证人没有监控,就这些还是研究生学历,难道以前发生案件时没有监控警察就破不了案了吗?那个水果刀上没有指印吗?真的没有一点蛛丝马迹吗?他们是在学生会的办公室里持刀伤人,即使没有监控也会留下线索,因此我觉得这个案子并不难破,也不需要这么长的时间,80多天了对被害人也没有一个满意的答复。还有这位受伤的同学说,伤害他们学生的家属愿意出40万私了这个事,这不是不打自招嘛,既然否认持刀伤人为什么又会提出40万私了这个事?最终这位同学选择网络来曝光这件事,希望可以有一个满意的回复。这件事拖延了这么长的时间,作为学校肯定有责任,毕竟这件事是发生在学校里的,无论是人为还是意外学生都逃不了干系,因此学校也不希望把这件事闹大,但是当人的生命受到威胁时,人命关天,岂能是因为为了学校的声誉便可以将这件事平息的。这件事的原因是关于奖学金的分配不公,2018年11月,他与4名同班同学一起参加了一场“辽宁省首届研究生 ERP 沙盘模拟大赛 ",获得一等奖,结果因为争夺第一责任人的问题,对于责任人的加分会更大,被学校知道了然后取消了他们的这次奖励,于是几名同学便把这位同学叫到了学生会的办公室,进行辱骂和殴打,其中有一名同学就拿起水果刀刺他的眼睛,幸好躲开了,并且刺中这位同学的大腿,这名同学趁他们不备逃了出来,更可气的是这三人还在后面追,他们这是想干什么?真的是细思极恐啊!多亏遇到几名教师才将他送到医院。这还是发生在大学的事,性质太恶劣了,有人还可以随意打开学生会办公室的门,这件事不是可以用金钱平息的,这几名伤人的大学生也应该成年了,他们应该为他们的所作所为付出代价,给受伤的同学还一个公道。

筱雪200382

初中毕业,我是先去提升学历,还是先考个什么证,求推荐?

初中毕业,建议你还是提升学历吧。1、如果你在工作后几年,有机会升职,因为你的学历问题,是不是很后悔2、如果你初中毕业,没有人带你入一个行业,那只有学历帮你了3、你可以去招聘市场看下,招聘单位的学历要求。4、年少觉得学历无所谓,人到中年才知道学历限制你上升渠道

心寒的冬天

在工作中,学历和工作经验哪个重要?

回答这个问题前,我先说两个现实案例,你自然就明白了:案例一:我的一个大学同学,毕业后就进入了大型国企工作。而工资是有工龄工资、基本工资、岗位工资、其他津贴组成。其中,基本工资是由个人最高学历和个人职称决定,而岗位工资与个人实际工作经验和取得的对应从业资格证书有关系。显而易见,刚进公司时,高学历的人就已经可以拿到更高的基本工资,而对于岗位工资,大家就需要通过努力工作,积累经验,积攒年限,进而考取对应资格证书,通过胜任对应岗位来获得,这需要一定的时间,而这期间高学历的人,已经比你多挣了几年钱。同时,一起进入公司奋斗的过程,高学历的人往往会成为公司重点培养对象,参加公司组织的内部、外部培训,高学历的人肯定是首要人选,这是不争的事实。而同样努力工作的低学历人群,无形中失去了很多积累工作经验的机会和资源。并且,在大公司里,辛苦努力奋斗的人,多数都是学历不太高,还不太受领导喜欢的人;那些工作懒散,但是高学历的人往往更加轻松的得到升职加薪的机会,这就是很多大公司里的怪圈。当然,这是横向比较,通过这个案例,你可以知道哪个更重要了吗?案例二:我公司里的贾师傅,是一名很厉害的工程师,常年的工作积累,让他具有过硬的技术沉淀,眼下的疑难杂症都可以轻松给出准确解决方案,这就是他的实力。贾师傅是技术骨干,同时公司也承诺人家有年底项目分红,享受公司管理班子成员的福利待遇,这可不是一朝一日就可以奋斗上去的。公司里的年轻人,基本都是贾师傅的徒弟,无论学历高低,都被一视同仁,其次,贾师傅注重技术,对于接受快的徒弟,就会青睐,他心里可是没有什么高学历低学历那一说,只要你表现的比别人懂得多,就可以赢得机会。所以,这个时候就看出来,工作经验很重要,有过实习经验的低学历人,也可以挣的机会。进一步说,纵向比较,贾师傅只是一个中专学历,但是十几年一直带着研究生、本科生工作,哪里来的底气?当然是工作经验。不过,话说回来,学历肯定重要,要不然不可能十年寒窗,只为一朝金榜题名。肯定有它决定命运的地方和作用。但是,工作经验也很重要,它可以弥补你学历低的问题,进而与别人达成资源等同享受的目的。

rozecin

请问学历重要吗?

学历不重要,能力才重要。

wmfyu678

学历对于找工作真的那么重要吗?

学历会影响工作1.应聘是进入企业的第一步,学历往往是敲门砖,很多公司招聘是有学历要求,即使是招聘销售这类偏向社会人脉型的岗位也会对学历进行要求 ,一方面是由于社会的普遍印象,高学历的人相应素质较高,利于企业长期稳定发展;另一方面也利于企业筛选人才,招聘者往往需要在成堆的简历中进行人才锁定,那么学历肯定是筛选的一大条件。2.应聘后进入公司工作,学历依旧重要。高学历者往往有更大机遇获得更多培养,例如世界五百强房产碧桂园对博士就有未来的培养机制,应届生也有超级碧业生的培养模式,这是公司对优秀人才的重点培养,而对优秀人才的判定,学历是重要考究因素,即使统一岗位,那些学历高的人的晋升往往快于低的。3.就薪资而言,在其他条件相同的前提下,同一岗位,高学历者一般薪资高于学历低的,当然并不绝对,但很多公司会将学历定为薪酬的指标,并且鼓励考研加工资等。综上所述,学历是会影响工作的。但是任何事没有绝对二字,学历低的反而地位比你高、薪酬比你高的也比比皆是,其实影响人工作最主要的还是人自身,你的选择,你的努力,你的机遇,你的人脉,等等,都会影响你的工作。

小乐娘亲

学历对于找工作真的那么重要吗?

先说答案,学历很重要,尤其刚毕业阶段。一、学历显示的是一个人前20多年的一般努力情况,学历好的自然对待学习更加慎重,更加优秀;找工作的初始阶段学历就是你所能告诉招聘者最直接的信息;二、学历的高低决定一个人文化水平的高低(特殊情况除外),任何公司都需要踏实、诚恳的工作者,所以更喜欢学历高者;从个人经历而言,学历高的一般情况下理解能力更好一点,与同事、领导的沟通更加顺畅,效率更高;反面观点是学历不重要,有这样思想的朋友,你要做好100%吃苦的准备,从工作角度看,学历真的很重要,从创业角度看,学历高有时候会限制一个人思考问题的方式,创业者的能力是多样的,假如上学不管你有多高,你就是学习,所以你的能力很单一,如果学习的同事,可以进行很多社会活动,培养自己不同的能力,则可尽早进入社会,更快适应工作和创业。这个问题的最终角度我认为就是,对于一个人是智商重要还是情商重要,结论是:分阶段对待;学习期间就是智商,进入社会智商是基础,情商更重要;除非你是做科研、搞研发;情商可以次之,否则都是情商第一位,毕竟工作也好、创业也罢;都是社会活动,社会活动的基础就是人与人的交流、沟通,任何工作都不一个人能完成的,就算一个人可以完成,也需要众人的任何,反之没有意义。假如提问者是学生,好好学习是第一前提,不要荒废学校的时间,参加活动、打工挣钱(切记不能过度),如果是进入社会的工作者,面对这个现实情况,学历低,只能自己多努力,用工作价值体现自身价值,面对那些好的工作,放弃吧,不适合,做自己能力范围内的最好,提升自己,在未来,能力是第一位。

柯东北

第一学历是省内二本,后读了211的硕士和博士,请问今后找工作,公司是看第一学历还是、最后学历?

本科学历是二本,证明高中阶段没有努力学习。硕博是985学历,证明大学四年扎实努力结果,学业有成,学识源博。总体自身实力增强很多

yhw0929

高考成绩不理想可以自考取得全日制本科学历吗?

强烈建议你千万不要去,最好复读,自考是个没卵用的文聘,连政府机构都不承认,更别说社会企业了,千万别听别人忽悠,就算你有真本事,没有正规文凭,你也得不到想要的待遇

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